现在社会竞争压力大，有一些人在上班的时候会比较辛苦，可能需要上夜班，平时倒也没什么大问题，但是如果怀孕了以后再上夜班，不免心里会担心。那么，怀孕几周可以不用上夜班？
在《女职工劳动保护规定》里面有明确的规定的，怀孕28周后，一般不得安排其从事夜班劳动；在正常的上班时间内应当安排一定的休息时间。在怀孕和哺乳期间，单位不能安排过强劳动和禁忌劳动，不能延长劳动时间。怀孕哺乳期应该受到单位的照顾和法律的保护。如果本身有不舒服经医生证明单位同意可提早请假要求不上夜班。
怀孕以后大多数人是否继续上班，要不要继续值夜班，应该视具体的情况而定。怀孕后其实多数情况下一般是可以继续上的夜班，但是要注意自己和胎儿的安全和健康。
有些人怀孕后尤其是早孕和晚孕期状态不好，在这种情况下继续上班或者是值夜班的确会影响健康和工作效率。如果怀孕期间经常熬夜，是会伤害到肚里的宝宝的。孕妇的身体会受不了的同时生理系统会失调。慢慢的宝宝也会感受到孕妇焦虑的情绪，有可能会导致流产。
