新妈妈在休完生育假重返初入职场时，最常遭遇的难题是：本来的岗位被别人替代了、新的工作短期内融入不上，也有对小宝宝的時刻挂念，但假如备好“三宝”，就可以在短期内顺利地重返初入职场。放开手许多新妈妈觉得没法分辨自身......

自然界玫瑰鲜艳芬芳，激情奔放。如果工薪阶层、打工者比雅洁甜美，馥郁袭击人的玫瑰，怎样才能不输呢？笔者在企业工作多年，有几次从低层到中层，再到总经理的经验，有点浅见。一、成为必不可少的人。公司里，老板宠爱的都是些立即可......

研究称漂亮的女性易遭职场歧视，多数人会在不了解她们工作能力的前提下，就盲目认为这些女性无法处理细节工作或无法承受高强度工作任务。那么颜值高会给职场女性带来什么？下面本站小编带来介绍。研究称漂亮的女性易遭职场......

尽管说法律法规能够享有产假和哺乳假，可这针对一个为人父母的女性而言，時间或是过短过短了。孩子是世上最美丽的人，他使你寸步难离，由于谁也不愿错过了孩子发展的每一个美好关键点。工作和孩子对比，看起来冰凉而无乐趣，是否......

在我国，男性总是比女性寿命短，原因有生理因素、心理因素等各种各样的方面，但是有让男性长寿的假期，而且让男性长寿的假期在瑞典规定男性必须休息，到底什么样的假期可以让男性长寿呢瑞典研究人员发现，男性休产假照顾新生儿可......

职场妈妈母乳喂养一直是一个难题，一般都会提前将母乳存储用于给宝宝食用，但这个过程中有很多需要注意的问题，那么，产后职场妈妈如何给宝宝母乳喂养？职场妈妈喂奶需要注意什么？下面本站小编就来说说。产后职场妈妈如何给宝宝......

天气寒冷时，关节炎成为常见病。无论是老年人还是年轻人，关节炎的烦恼都很容易发生。关节炎是慢性病，治愈很困难，平时要注意预防关节炎的发生。职场白领一族长期在电脑上工作，越来越多的年轻人也被关节炎所困扰。因此，如何预......

在职场中，一个人的能力强弱是很重要的，这代表着自己能否为公司创造更多的价值，但是人品也是相当重要的，职场上人品和能力哪个更重要？下面本站小编就带来介绍。职场上人品和能力哪个更重要在职场中，能力和人品也总是放在天平......

随着女性力量开始掌握职场话语权，职场女性仿佛也成了广受关注的热点话题，她们睿智，冷静，气场全开，成了新晋职场人的榜样。那么女性理想职场环境是什么？怎样看待职场对女性的歧视？下面本站小编带来介绍。女性理想职场环境是什......

社会的复杂性使我们眼花缭乱，你知道和人交往的艺术吗？在这个竞争激烈的社会，沟通是立足之本。现在请告诉我简单的28招。在社交上，在职场批评风云。1、脸不讨厌，脸不好，自己有才能的话，没有才能的话，总是笑。2、气质是关键。如......

对于工作场所的人来说，工作场所的星期一到星期五因工作节奏的变化而产生不同的心情。了解自身不一样的岗位心理周期，掌握相应的工作节奏，是变成优质岗位人的关键。懒惰的星期一面对过去的假日，星期一的到来对职场人来说是......

校招季，很多企业暗地里把求职者的第一学历作为筛选标准，求职者仅仅硕博是985、211还不行，本科也得是名校。那么六成求职者呼吁破除第一学历限制？职场为什么第一学历这么重要？下面本站小编带来介绍。六成求职者呼吁破除第一......

近日，很多地方为了鼓励职场女性生娃会发育儿补贴，其实实施这些政策，目的就是减轻人们的生育负担，让更多家庭“想生、敢生、愿生”。那么怎样才能鼓励职场女性生育？下面本站小编带来介绍。鼓励职场女性生娃只靠发育儿补贴够......

职场性骚扰是一种严重违反职业道德和法律法规的行为，不仅侵犯了受害人的权益，也破坏了组织的声誉和形象。那么职场性骚扰的3个构成要件是什么？哪些行为属于职场性骚扰？下面本站小编带来介绍。职场性骚扰的3个构成要件是什......

人的情绪是会互相影响，当别人心情不好时，也会影响你的情绪，因此职场上的焦虑也是会传染的，那么，职场焦虑如何应对？下面本站小编就带来介绍。职场焦虑会不会传染我觉得是会传染的，一个人如果压力太大，就会出现焦虑的问题，而且他......

近些年，在压力下，愈来愈多的职场女性把怀孕年纪延迟到35岁以后，产生一系列不孕症难题。从35岁逐渐，女性卵细胞性染色体的品质显著降低，瓦解全过程中差错率提升。到四十岁上下时，卵细胞一切正常性染色体的比例不上50%，染色体......

职场中的信任感是非常重要的，这样在团队工作中会更有效率，以及让沟通更顺畅，但信任感是需要建立的，工作中的信任感该如何建立？下面本站小编就带来介绍。工作中的信任感该如何建立理解信任成本，是建立信任的过程中很重要的一......

颈源性偏头痛患者以职场中人居多，且以女性多见。她们在工作中要么长期伏案，要么使用电脑时间过长，再加上热衷玩游戏，难免成为颈源性偏头痛“青睐”的对象。职场女性可根据该病的典型症状进行自我判断，并及早就医。颈源性偏......

对白领来说，公司的员工经常迟到，上司批评，同事注意，没什么用，总是找借口，比如堵车，表慢，闹钟睡不着觉，被称为合理。上班迟到是生活中常见的现象。心理学家研究发现，迟到的原因，除了有些人确实有实际困难之外，经常有更深层次的心理......

职场压力大怎么办？小编教你学会自我减压很重要。1、经常散步工作有点长，站起来，在室内往返几分钟，在楼下走几次比较好。观察证明，散步是有效改善精神抑郁症的好方法。如果你每周能坚持四次散步，每次半小时，对消除烦恼，提高睡......